Первоуральск получит новый импульс к развитию благодаря масштабным инвестициям. До 2030 года в экономику города будет вложено порядка 70 миллиардов рублей. Соответствующее соглашение на Петербургском международном экономическом форуме подписали губернатор Свердловской области Евгений Куйвашев, глава администрации городского округа Первоуральск Игорь Кабец и председатель Совета директоров АО «Хромпик» Александр Шамсутдинов. О чем договорились стороны Согласно документу, стороны будут совместно выстраивать стратегию развития социальной инфраструктуры Первоуральска. Завод примет участие в реализации ключевых национальных и инвестиционных проектов, в том числе на основе государственно-частного партнерства. Также власти и «Хромпик» договорились вести согласованную политику по улучшению развития экономики города и повышению благосостояния жителей. «Мы признательны губернатору Евгению Куйвашеву за доверие и поддержку. Благодаря этому стратегическому партнерству мы сможем не только расширить и модернизировать наше производство, но и внести существенный вклад в социальное развитие Первоуральска Свердловской области» — отметил председатель Совета директоров «Хромпика» Александр Шамсутдинов. По словам губернатора Евгения Куйвашева, благодаря масштабным инвестициям Первоуральск станет еще более комфортным для жизни городом. «Первоуральск — это один из красивейших городов Свердловской области. Я рад, что с помощью нового инвестора город станет еще более удобным для жизни. Сегодня ведутся работы по поддержке команды „Уральский трубник“, создана Академия хоккея. В социальную сферу компанией вкладываются огромные средства. Мы со своей стороны вместе с муниципалитетом будем развивать микрорайон, ремонтировать дороги, школы, больницы. На это направлено подписанное сегодня соглашение», — сказал губернатор. Масштабная модернизация Как сообщили URA.RU представители «Хромпика», завод инвестировал в развитие города и ранее, до подписания соглашения. В декабре 2023 года предприятие стало частью российской системообразующей группы компаний «Полипласт», тогда же была запущена программа масштабной модернизации производства и организации выпуска новой экспортоориентированной продукции. Только на первом этапе реализации проекта в предприятие планируется вложить десятки миллиардов рублей. Благодаря введению новых мощностей на заводе рассчитывают увеличить объемы производства и снизить себестоимость продукции. Также инвестпроект предполагает снижение негативного воздействия на окружающую среду. «Речь идет о ликвидации негативного воздействия ранее накопленных отходов на водные объекты, реконструкции комплекса объектов размещения отходов, а также о переработке отходов действующего производства. Модернизация производственного комплекса с внедрением наилучших доступных технологий позволит исключить негативное воздействие производства на окружающую среду», — пояснили в пресс-службе «Хромпика». Там добавляют, что за девять месяцев масштабной модернизации на заводе улучшились все показатели. Так, производительность труда увеличилась на 60%, на столько же расширился штат сотрудников, а зарплаты рабочих поднялись более чем на 100%. «В ближайших планах холдинга — поэтапное увеличение численности рабочих до 4,5 тысяч человек, строительство новых цехов, расширение ассортимента и создание новой экспортоориентированной продукции», — отметили в пресс-службе. Сейчас предприятие совместно с Министерством промышленности и науки, а также Министерством образования и молодежной политики Свердловской области запустило уникальный проект по подготовке кадров для химической отрасли. «Хромпик» начинает работать с потенциальными сотрудниками еще со школьной скамьи. Завод ведет профориентационную работу с ребятами и закупает для подшефной школы №12 необходимое оборудование — на эти цели уже было потрачено более 15 млн рублей. Затем предприятие участвует в образовании технических специалистов на уровне ссуза. Обучение в Первоуральском политехникуме происходит по специально разработанным практико-ориентированным программам. Социальные проекты В 2023 году «Хромпик» заметно повысил и планку социальной ответственности. Что касается сотрудников предприятия, то у них сегодня есть возможность получать бесплатное лечебно-профилактическое питание, санаторно-курортное лечение в лечебном центре. Сотрудникам компенсируется оплата детсадов, они бесплатно посещают спортивные занятия. Также все работники пользуются ДМС. Социальные проекты распространяются не только на специалистов «Хромпика», но и на жителей всего Первоуральска. Например, предприятие занимается благоустройством города, ремонтирует медицинский комплекс в микрорайоне Хромпик, восстанавливает подводящие к нему сети. Улучшается и качество непосредственно медицинской помощи. Сейчас завод обновляет два крупных спортивных объекта — стадион «Хромпик» и Ледовый дворец спорта. Как сообщили в пресс-службе предприятия, на стадионе уже отремонтированы трибуны для зрителей, также в этом году там заменят покрытие поля и установят многофункциональную площадку для тренировок. В Ледовом дворце сейчас обновляют ледовое поле. Оно будет соответствовать мировым стандартам. Работы закончатся в 2027 году — первоуральцы получат полностью отремонтированное и переоборудованное здание с новой холодильной установкой. К слову, хоккеем с мячом горожане могут заниматься совершенно бесплатно. «Хромпик» учредил Академию хоккея с мячом «Уральский трубник», в которой уже тренируются более 600 юных спортсменов. В мае стартовал набор в Академию по хоккею с шайбой им. Михайлова.