Я в нефтяники прошел! Ряды сотрудников Юганскнефтегаза пополнили выпускники вузов со всей страны. «Мы добудем 2 миллиарда тонн нефти»
В ООО «РН-Юганскнефтегаза» состоялось торжественное посвящение в нефтяники вчерашних студентов. 98 выпускников вузов 18-ти городов России, от Краснодара, Уфы и Тюмени до Москвы и Санкт-Петербурга в 2013-м году прошли конкурсный отбор и приступили к работе.
Как отметил генеральный директор ООО «РН-Юганскнефтегаз» Игорь Жерж, первые дни производственной деятельности для молодых специалистов будут самыми важными, за это время они должны будут перенять опыт старших коллег и суметь проявить себя, благо для этого на производстве созданы все условия. Олег Акимов, первый заместитель Генерального директора-Главный инженер ООО «РН-Юганскнефтегаз» отметил: «Через месяц мы добудем 2 миллиарда тонн нефти, так что у вас есть шанс теперь напрямую в этом поучаствовать».
Вчерашним студентам пришлось пройти серьезные испытания при приеме на работу. В этом году отборочный конкурс по некоторым управлениям доходил до 4-5 человек на место. Сделав первые шаги в «большую нефть», новобранцы торжественно поклялись быть успешными, хранить традиции компании, и, повышать показатели нефтедобычи «РН-Юганскнефтегаза».
Обязательная процедура церемонии посвящения в нефтяники — помазание нефтью, лишь после нее выпускники вузов приобретают почетное звание «молодой специалист» большой команды профессионалов.
Проверкой на коллективную слаженность стал командообразующий тренинг. Всех молодых специалистов разделили на 9 команд по случайному принципу. Их ожидало необычное приключение — городской квест, сопряженный с решением различных задач. Проигравших в ходе треннинга не было — четкая и слаженная работа судьями была отмечена у каждой из команд, потому и в выигрыше остались все.
Получить статус молодого специалиста ООО «РН-Юганскнефтегаз» — только начало. Впереди большая работа, как со стороны новоиспеченных работников, так и руководства. В ближайшее время молодым специалистам предстоит участие в смотре-конкурсе «Лучший по профессии», научно-технических конференциях всех уровней, в том числе ОАО «НК «Роснефть».
Публикации, размещенные на сайте www.ura.news и датированные до 19.02.2020 г., являются архивными и были
выпущены другим средством массовой информации. Редакция и учредитель не несут ответственности за публикации
других СМИ в соответствии с п. 6 ст. 57 Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»
Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!
Что случилось в ХМАО? Переходите и подписывайтесь на telegram-канал «Ханты, деньги, нефтевышки», чтобы узнавать все новости первыми!
Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
В ООО «РН-Юганскнефтегаза» состоялось торжественное посвящение в нефтяники вчерашних студентов. 98 выпускников вузов 18-ти городов России, от Краснодара, Уфы и Тюмени до Москвы и Санкт-Петербурга в 2013-м году прошли конкурсный отбор и приступили к работе. Как отметил генеральный директор ООО «РН-Юганскнефтегаз» Игорь Жерж, первые дни производственной деятельности для молодых специалистов будут самыми важными, за это время они должны будут перенять опыт старших коллег и суметь проявить себя, благо для этого на производстве созданы все условия. Олег Акимов, первый заместитель Генерального директора-Главный инженер ООО «РН-Юганскнефтегаз» отметил: «Через месяц мы добудем 2 миллиарда тонн нефти, так что у вас есть шанс теперь напрямую в этом поучаствовать». Вчерашним студентам пришлось пройти серьезные испытания при приеме на работу. В этом году отборочный конкурс по некоторым управлениям доходил до 4-5 человек на место. Сделав первые шаги в «большую нефть», новобранцы торжественно поклялись быть успешными, хранить традиции компании, и, повышать показатели нефтедобычи «РН-Юганскнефтегаза». Обязательная процедура церемонии посвящения в нефтяники — помазание нефтью, лишь после нее выпускники вузов приобретают почетное звание «молодой специалист» большой команды профессионалов. Проверкой на коллективную слаженность стал командообразующий тренинг. Всех молодых специалистов разделили на 9 команд по случайному принципу. Их ожидало необычное приключение — городской квест, сопряженный с решением различных задач. Проигравших в ходе треннинга не было — четкая и слаженная работа судьями была отмечена у каждой из команд, потому и в выигрыше остались все. Получить статус молодого специалиста ООО «РН-Юганскнефтегаз» — только начало. Впереди большая работа, как со стороны новоиспеченных работников, так и руководства. В ближайшее время молодым специалистам предстоит участие в смотре-конкурсе «Лучший по профессии», научно-технических конференциях всех уровней, в том числе ОАО «НК «Роснефть».