Заместитель начальника управления образования Златоуста Татьяна Рыбкина уволена по ст. 86 Трудового кодекса («Однократное грубое нарушение трудовых обязанностей»), о чем пишет портал «Златоуст74». Об этом ей сообщила комиссия, в которую входили представитель профсоюза работников образования округа, кадровик и юрист ГорУО. Суть нарушения — подпись, поставленная Рыбкиной несколько месяцев назад в приказе о переаттестации коллеги во время отпуска начальника ГорУО. На предложение написать объяснительную по этому поводу Рыбкина заявила, что априори имеет право подписи при отсутствии первого руководителя и это является общей практикой. В ответ последовал приказ об увольнении, а когда Рыбкина пришла в свой кабинет за личными вещами, то в дверь уже был врезан новый замок. В качестве альтернативы ей предложили полставки учителя истории в одной из городских школ. В ближайшее время Татьяна Рыбкина намерена оспорить законность своего увольнения в суде и трудовой инспекции. Напомним, что за 19 лет педагогического стажа Рыбкина дважды становилась обладателем гранта президента России «Лучший учитель Российской Федерации» (2006 и 2010 годы), ей присвоено звание Почетного работника общего образования, а ее ученики неоднократно побеждали и были призерами заключительных этапов всероссийских олимпиад. Как уже сообщало агентство, сложившуюся Златоусте ситуацию принято связывать с конфликтом внутри городской власти. Так, в начале этого года в отставку (формально добровольную) был отправлен отец Татьяны Рыбкиной — вице-мэр Златоуста по общим вопросам Александр Рыбкин. В качестве одной из причин ухода он назвал корреспонденту «URA.Ru» дискредитацию своей дочери со стороны представителей администрации.