Вы зашли на мобильную версию сайта
Перейти на версию для ПК

Сотрудники АвтоВАЗа увольняются «добровольно». «Сокращения продолжатся»

Увольняющимся сотрудникам выплачивают пять окладов при соглашении сторон Фото:

АвтоВАЗ готовит новый приказ, предусматривающий выплату в размере пяти окладов увольняющимся сотрудникам, при соглашении сторон, сообщает «Интерфакс».

Такие сокращения практикуются «АвтоВАЗом» на протяжении двух последних лет. Работникам предлагали уволиться по соглашению сторон с выплатой компенсации в виде от трех до пяти окладов единовременно. Так, в 2014 году покинули место работы 20% персонала компании.

В марте 2016-го заместитель председателя комиссии по машиностроению РСПП Владимир Сметана объяснил, из-за чего компания вынуждена идти на такую меру: «После смены президента компании сокращение также продолжатся, так как предприятие несет убытки». Однако новый глава АвтоВАЗа Николя Мор в конце апреля говорил, что в ближайшее время никаких сокращений не ожидается.

Более ста тысяч россиян читают наши новости в телеграме! Присоединяйтесь и вы – подписывайтесь на канал «URA.RU»

АвтоВАЗ готовит новый приказ, предусматривающий выплату в размере пяти окладов увольняющимся сотрудникам, при соглашении сторон, сообщает «Интерфакс». Такие сокращения практикуются «АвтоВАЗом» на протяжении двух последних лет. Работникам предлагали уволиться по соглашению сторон с выплатой компенсации в виде от трех до пяти окладов единовременно. Так, в 2014 году покинули место работы 20% персонала компании. В марте 2016-го заместитель председателя комиссии по машиностроению РСПП Владимир Сметана объяснил, из-за чего компания вынуждена идти на такую меру: «После смены президента компании сокращение также продолжатся, так как предприятие несет убытки». Однако новый глава АвтоВАЗа Николя Мор в конце апреля говорил, что в ближайшее время никаких сокращений не ожидается.
Комментарии ({{items[0].comments_count}})
читать все комментарии
оставить свой комментарий
{{item.comments_count}}

  • {{a.id?a.name:a.author}}
{{inside_publication.title}}
{{inside_publication.description}}
Комментарии ({{item.comments_count}})
читать все комментарии
оставить свой комментарий
Загрузка...