Вы зашли на мобильную версию сайта
Перейти на версию для ПК

Мэрия Екатеринбурга изменила систему начисления зарплат учителям

Клипарт. Екатеринбург, купюры, монеты, деньги, наличные, рубли
Изменение системы оплаты не отразится на зарплате работников образовательных учреждений Фото:

Администрация Екатеринбурга изменила систему оплаты труда работников городских образовательных учреждений. Соответствующее постановление за подписью сити-менеджера Александра Якоба опубликовано на сайте мэрии.

Всего документ содержит 22 коррективы в постановление, принятое еще в 2010 году. Как пояснил агентству заместитель председателя Комиссии по развитию образования Михаил Вечкензин, правки не станут причиной снижения зарплаты работников. По большей части, необходимость в них связана с приведением постановления в соответствие с Федеральным законодательством.

Одно из ключевых изменений, по словам собеседника, коснется системы поощрения. Теперь минимальный размер премии должен быть не меньше оклада, в то время как до внесения поправок финансовое поощрение могло назначаться в любом размере.

Публикации, размещенные на сайте www.ura.news и датированные до 19.02.2020 г., являются архивными и были выпущены другим средством массовой информации. Редакция и учредитель не несут ответственности за публикации других СМИ в соответствии с п. 6 ст. 57 Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»

Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!

Хотите быть в курсе всех главных новостей Екатеринбурга и области? Подписывайтесь на telegram-канал «Екатское чтиво» и «Наш Нижний Тагил»!

Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
Администрация Екатеринбурга изменила систему оплаты труда работников городских образовательных учреждений. Соответствующее постановление за подписью сити-менеджера Александра Якоба опубликовано на сайте мэрии. Всего документ содержит 22 коррективы в постановление, принятое еще в 2010 году. Как пояснил агентству заместитель председателя Комиссии по развитию образования Михаил Вечкензин, правки не станут причиной снижения зарплаты работников. По большей части, необходимость в них связана с приведением постановления в соответствие с Федеральным законодательством. Одно из ключевых изменений, по словам собеседника, коснется системы поощрения. Теперь минимальный размер премии должен быть не меньше оклада, в то время как до внесения поправок финансовое поощрение могло назначаться в любом размере.
Комментарии ({{items[0].comments_count}})
Показать еще комментарии
оставить свой комментарий
{{item.comments_count}}

{{item.img_lg_alt}}
{{inside_publication.title}}
{{inside_publication.description}}
Предыдущий материал
Следующий материал
Комментарии ({{item.comments_count}})
Показать еще комментарии
оставить свой комментарий
Загрузка...