Вы зашли на мобильную версию сайта
Перейти на версию для ПК
3

Владелец ЧТПЗ представил Путину новую систему подготовки кадров для промышленности

Медийный запуск Всероссийского конкурса "Лучшие практики наставничества". Москва, комаров андрей
Руководство ЧТПЗ предложило изучить свою систему подготовки молодых специалистов Фото:

Руководство Челябинского трубопрокатного завода (ЧТПЗ) разработало форму государственно-частного партнерства, благодаря которой российские предприятия могут эффективно влиять на подготовку будущих кадров в учебных заведениях. Об этом рассказал председатель совета директоров ЧТПЗ Андрей Комаров в ходе совещания с президентом РФ Владимиром Путиным по вопросу развития системы среднего профессионального образования в Екатеринбурге.

По словам Комарова, в разработке проекта взаимодействия предприятий и колледжей также принимали участие специалисты Минобрнауки. При данной форме сотрудничества компания-работодатель имеет возможность влиять на состояние дел в учебном заведении и менять к лучшему систему подготовки будущих сотрудников. В качестве примера акционер ЧТПЗ привел программу «Будущее белой металлургии», которая реализуется на базе металлургического колледжа в Первоуральске.

«Семь лет назад мы создали эту программу, вложили в строительство учебного корпуса порядка 30 млн долларов. Свердловская область вложила свои средства. Мы поняли, что начинать нужно не в колледже — начинать профориентационную работу нужно в школе. Сегодня у нас богатый опыт, 1100 студентов учатся по программе „Будущее белой металлургии“, за этот период в соревнованиях WorldSkill мы завоевали порядка 90 медалей», — рассказал Комаров.

Отметим, что работа ЧТПЗ была высоко оценена президентом России в ходе его визита в Нижний Тагил. По словам Владимира Путина, он «обалдел», когда впервые попал на производство уральского промышленного гиганта. «Даже не ожидал, что у нас такое есть — знал по бумагам только. Как будто в клинику пришел: все в белых халатах», добавил глава государства.

Ранее «URA.RU» сообщало, что в ходе сегодняшнего совещания в столице Урала президент РФ поручил региональным властям создание центров опережающей профподготовки. Инициатива должна помочь юным россиянам правильно выбрать профессию, а взрослым — переквалифицироваться или улучшить свои навыки. Предложение Владимира Путина стало логичным продолжением его речи 1 марта перед Федеральным Собранием, где он рассказал о программе ранней профориентации для школьников, предусматривающей федеральную финансовую поддержку.

Публикации, размещенные на сайте www.ura.news и датированные до 19.02.2020 г., являются архивными и были выпущены другим средством массовой информации. Редакция и учредитель не несут ответственности за публикации других СМИ в соответствии с п. 6 ст. 57 Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»

Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!

Подписка на URA.RU в Telegram - удобный способ быть в курсе важных новостей! Подписывайтесь и будьте в центре событий. Подписаться.

Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
Руководство Челябинского трубопрокатного завода (ЧТПЗ) разработало форму государственно-частного партнерства, благодаря которой российские предприятия могут эффективно влиять на подготовку будущих кадров в учебных заведениях. Об этом рассказал председатель совета директоров ЧТПЗ Андрей Комаров в ходе совещания с президентом РФ Владимиром Путиным по вопросу развития системы среднего профессионального образования в Екатеринбурге. По словам Комарова, в разработке проекта взаимодействия предприятий и колледжей также принимали участие специалисты Минобрнауки. При данной форме сотрудничества компания-работодатель имеет возможность влиять на состояние дел в учебном заведении и менять к лучшему систему подготовки будущих сотрудников. В качестве примера акционер ЧТПЗ привел программу «Будущее белой металлургии», которая реализуется на базе металлургического колледжа в Первоуральске. «Семь лет назад мы создали эту программу, вложили в строительство учебного корпуса порядка 30 млн долларов. Свердловская область вложила свои средства. Мы поняли, что начинать нужно не в колледже — начинать профориентационную работу нужно в школе. Сегодня у нас богатый опыт, 1100 студентов учатся по программе „Будущее белой металлургии“, за этот период в соревнованиях WorldSkill мы завоевали порядка 90 медалей», — рассказал Комаров. Отметим, что работа ЧТПЗ была высоко оценена президентом России в ходе его визита в Нижний Тагил. По словам Владимира Путина, он «обалдел», когда впервые попал на производство уральского промышленного гиганта. «Даже не ожидал, что у нас такое есть — знал по бумагам только. Как будто в клинику пришел: все в белых халатах», добавил глава государства. Ранее «URA.RU» сообщало, что в ходе сегодняшнего совещания в столице Урала президент РФ поручил региональным властям создание центров опережающей профподготовки. Инициатива должна помочь юным россиянам правильно выбрать профессию, а взрослым — переквалифицироваться или улучшить свои навыки. Предложение Владимира Путина стало логичным продолжением его речи 1 марта перед Федеральным Собранием, где он рассказал о программе ранней профориентации для школьников, предусматривающей федеральную финансовую поддержку.
Комментарии ({{items[0].comments_count}})
Показать еще комментарии
оставить свой комментарий
{{item.comments_count}}

{{item.img_lg_alt}}
{{inside_publication.title}}
{{inside_publication.description}}
Предыдущий материал
Следующий материал
Комментарии ({{item.comments_count}})
Показать еще комментарии
оставить свой комментарий
Загрузка...