В Малой академии государственного управления Пермского края стартовала программа обучения для 56 победителей кадрового конкурса «Молодежный резерв Прикамья-2018». Учеба будущих эффективных чиновников продлится один год.
Молодым людям предстоит освоить «Программу подготовки управленческих кадров» и получить квалификацию «Менеджер в системе органов государственной власти и местного самоуправления». Образовательная программа ориентирована на практику и учитывает специфику Пермского края, рассказала руководитель проекта «Молодежный резерв Прикамья-2018» Анна Козицына. «По итогам обучения резервисты сдадут 16 зачетов и 7 экзаменов, а также защитят свои собственные проекты, направленные на развитие Пермского края», — добавила она.
Всего в первом конкурсе «Молодежный резерв» приняли участие более тысячи прикамцев. Из них 228 прошли интеллектуальный тест, 120 вышли во второй этап. Призерами и победителями стали 97 молодых специалистов и управленцев, 10 из них уже трудоустроены в правительстве региона и государственных учреждениях.
Публикации, размещенные на сайте www.ura.news и датированные до 19.02.2020 г., являются архивными и были
выпущены другим средством массовой информации. Редакция и учредитель не несут ответственности за публикации
других СМИ в соответствии с п. 6 ст. 57 Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»
Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
В Малой академии государственного управления Пермского края стартовала программа обучения для 56 победителей кадрового конкурса «Молодежный резерв Прикамья-2018». Учеба будущих эффективных чиновников продлится один год. Молодым людям предстоит освоить «Программу подготовки управленческих кадров» и получить квалификацию «Менеджер в системе органов государственной власти и местного самоуправления». Образовательная программа ориентирована на практику и учитывает специфику Пермского края, рассказала руководитель проекта «Молодежный резерв Прикамья-2018» Анна Козицына. «По итогам обучения резервисты сдадут 16 зачетов и 7 экзаменов, а также защитят свои собственные проекты, направленные на развитие Пермского края», — добавила она. Всего в первом конкурсе «Молодежный резерв» приняли участие более тысячи прикамцев. Из них 228 прошли интеллектуальный тест, 120 вышли во второй этап. Призерами и победителями стали 97 молодых специалистов и управленцев, 10 из них уже трудоустроены в правительстве региона и государственных учреждениях.
