Заработную плату для всех сотрудников группы компаний «Уралкалий» проиндексируют на 4%. Решение принял совет директоров ГК. Повышение ожидается с 1 декабря 2018 года.
Согласно коллективному договору, группа компаний ежегодно повышает размеры окладов сотрудников. В 2017 году увеличение составило 3%. «Уралкалий» — социально ответственный работодатель. Благодарю совет директоров за поддержку этой инициативы», — отметил генеральный директор ПАО «Уралкалий» Дмитрий Осипов. Он выразил надежду, что сотрудники успешно справятся со всеми поставленными на следующий год задачами.
В коллективном договоре группы компаний указано, что «Уралкалий» индексирует зарплату работникам не реже одного раза в год. Размер повышения зависит от результатов анализа рынка труда, а также эффективности работы сотрудников.
Публикации, размещенные на сайте www.ura.news и датированные до 19.02.2020 г., являются архивными и были
выпущены другим средством массовой информации. Редакция и учредитель не несут ответственности за публикации
других СМИ в соответствии с п. 6 ст. 57 Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»
Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
Заработную плату для всех сотрудников группы компаний «Уралкалий» проиндексируют на 4%. Решение принял совет директоров ГК. Повышение ожидается с 1 декабря 2018 года. Согласно коллективному договору, группа компаний ежегодно повышает размеры окладов сотрудников. В 2017 году увеличение составило 3%. «Уралкалий» — социально ответственный работодатель. Благодарю совет директоров за поддержку этой инициативы», — отметил генеральный директор ПАО «Уралкалий» Дмитрий Осипов. Он выразил надежду, что сотрудники успешно справятся со всеми поставленными на следующий год задачами. В коллективном договоре группы компаний указано, что «Уралкалий» индексирует зарплату работникам не реже одного раза в год. Размер повышения зависит от результатов анализа рынка труда, а также эффективности работы сотрудников.