У открытых и эмоционально стабильных россиян зарплата в среднем выше, чем у других. К такому выводу пришла исследователь Высшей школы экономики (ВШЭ) Ксения Рожкова в «Отдача от некогнитивных характеристик на российском рынке труда».
В своей работе Рожкова изучала личные качества россиян, влияющие на размер зарплаты. Исследователь опиралась на данные опроса RLMS-HSE, в котором приняли участие более пяти тысяч человек в возрасте от 20 до 60 лет. Им задавали различные вопросы о работе, в том числе о доходах и личных психологических качествах.
«Открытость положительно связана с результатами на рынке труда», — приходит к выводу Рожкова. Кроме того, на размер зарплаты значительно влияет эмоциональная стабильность. Тревожным и нервным людям, как выяснилось, работодатели платят меньше. В среднем открытость прибавляет россиянам 5% зарплаты, невротизм — отнимает 5%.
Ранее большинство россиян (65%) в опросе ВЦИОМ заявили, что наличие диплома о высшем образовании необязательно для получения высокооплачиваемой работы, напоминает «Национальная служба новостей». Такое мнение больше всего распространено среди молодежи от 18 до 25 лет (76%).
Публикации, размещенные на сайте www.ura.news и датированные до 19.02.2020 г., являются архивными и были
выпущены другим средством массовой информации. Редакция и учредитель не несут ответственности за публикации
других СМИ в соответствии с п. 6 ст. 57 Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»
Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!
Не упустите шанс быть в числе первых, кто узнает о главных новостях России и мира! Присоединяйтесь к подписчикам telegram-канала URA.RU и всегда оставайтесь в курсе событий, которые формируют нашу жизнь. Подписаться на URA.RU.
Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
У открытых и эмоционально стабильных россиян зарплата в среднем выше, чем у других. К такому выводу пришла исследователь Высшей школы экономики (ВШЭ) Ксения Рожкова в статье «Отдача от некогнитивных характеристик на российском рынке труда». В своей работе Рожкова изучала личные качества россиян, влияющие на размер зарплаты. Исследователь опиралась на данные опроса RLMS-HSE, в котором приняли участие более пяти тысяч человек в возрасте от 20 до 60 лет. Им задавали различные вопросы о работе, в том числе о доходах и личных психологических качествах. «Открытость положительно связана с результатами на рынке труда», — приходит к выводу Рожкова. Кроме того, на размер зарплаты значительно влияет эмоциональная стабильность. Тревожным и нервным людям, как выяснилось, работодатели платят меньше. В среднем открытость прибавляет россиянам 5% зарплаты, невротизм — отнимает 5%. Ранее большинство россиян (65%) в опросе ВЦИОМ заявили, что наличие диплома о высшем образовании необязательно для получения высокооплачиваемой работы, напоминает «Национальная служба новостей». Такое мнение больше всего распространено среди молодежи от 18 до 25 лет (76%).
