Россиянам запретят работать в опасных условиях труда с 2021 года. Такой законопроект одобрила трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений (РТК), сообщает Минтруд.
«В соответствии с законопроектом предлагается с 2021 года ввести запрет на работу в условиях труда», — говорится в сообщении. Отмечается, что запрет будет распространятся на 4-й класс опасности. Однако для некоторых видов деятельности, где наличие опасности на рабочем месте не зависит от работодателя, будет сделано исключение.
При этом, если на производстве зафиксированы опасные условия труда, работодатель должен сообщить об этом сотрудникам, передает . Также он обязан приостановить работу и составить план по устранению причин опасности.
Публикации, размещенные на сайте www.ura.news и датированные до 19.02.2020 г., являются архивными и были
выпущены другим средством массовой информации. Редакция и учредитель не несут ответственности за публикации
других СМИ в соответствии с п. 6 ст. 57 Закона РФ от 27.12.1991 №2124-1 «О средствах массовой информации»
Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!
Не упустите шанс быть в числе первых, кто узнает о главных новостях России и мира! Присоединяйтесь к подписчикам telegram-канала URA.RU и всегда оставайтесь в курсе событий, которые формируют нашу жизнь. Подписаться на URA.RU.
Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
Россиянам запретят работать в опасных условиях труда с 2021 года. Такой законопроект одобрила трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений (РТК), сообщает Минтруд. «В соответствии с законопроектом предлагается с 2021 года ввести запрет на работу в условиях труда», — говорится в сообщении. Отмечается, что запрет будет распространятся на 4-й класс опасности. Однако для некоторых видов деятельности, где наличие опасности на рабочем месте не зависит от работодателя, будет сделано исключение. При этом, если на производстве зафиксированы опасные условия труда, работодатель должен сообщить об этом сотрудникам, передает RNS. Также он обязан приостановить работу и составить план по устранению причин опасности.
