Вы зашли на мобильную версию сайта
Перейти на версию для ПК
37

Россияне массово отказываются от электронных трудовых книжек

Клипарт. Выплата заработной платы. Екатеринбург, трудовая книжка, трудоустройство, работа, безработица, квитанция, вакансии, заработная плата, увольнение, увольнение с работы, увольнение работника, отдел кадров
Лишь 6% опрошенных уже оформили электронную трудовую книжку Фото:

Почти две трети россиян (63%) не хотят создавать электронные трудовые книжки. Об этом свидетельствуют данные опроса, проведенного ВЦИОМ.

«За вычетом неработающих пенсионеров и тех, кто уже оформил электронную трудовую, выбор в пользу бумажного документа готовы сделать 63% респондентов, перейти на „цифру“ намерены 30%», — приводит РБК данные опросов. Отмечается, что 56% работающих респондентов не готовы отказаться от бумажной трудовой книжки. Лишь 6% уже оформили электронный документ, а 29% намерены это сделать.

Больше всего респондентов проголосовали за переход на «цифру» в Москве (51%) и Санкт-Петербурге (36%). За введение новой технологии голосует преимущественно молодежь — от 18 до 24 лет. Среди старшего поколения отказались от электронной трудовой почти 70%.

Респонденты отмечают, что остается страх потерять электронную трудовую, если на сервере произойдет ошибка. 69% респондентов рассказали, что боятся потерять данные. Они же высказали мнение, что пользоваться такой трудовой сложнее и появляется опасность получения информации мошенниками.

Ранее эксперт по информационной безопасности, ученый-криминалист Виталий Вехов рассказал, что введение в России электронных трудовых книжек может повлечь за собой риски, связанные с безопасностью персональных данных граждан. В Пенсионном фонде заявили, что электронные трудовые книжки защищены от утери сведений о трудовом стаже, например, в случае компьютерного сбоя. Базы данных лицевых счетов ежедневно, еженедельно, ежемесячно и раз в год сохраняют на специальные носители.

Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!

Подписка на URA.RU в Telegram - удобный способ быть в курсе важных новостей! Подписывайтесь и будьте в центре событий. Подписаться.

Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
Почти две трети россиян (63%) не хотят создавать электронные трудовые книжки. Об этом свидетельствуют данные опроса, проведенного ВЦИОМ. «За вычетом неработающих пенсионеров и тех, кто уже оформил электронную трудовую, выбор в пользу бумажного документа готовы сделать 63% респондентов, перейти на „цифру“ намерены 30%», — приводит РБК данные опросов. Отмечается, что 56% работающих респондентов не готовы отказаться от бумажной трудовой книжки. Лишь 6% уже оформили электронный документ, а 29% намерены это сделать. Больше всего респондентов проголосовали за переход на «цифру» в Москве (51%) и Санкт-Петербурге (36%). За введение новой технологии голосует преимущественно молодежь — от 18 до 24 лет. Среди старшего поколения отказались от электронной трудовой почти 70%. Респонденты отмечают, что остается страх потерять электронную трудовую, если на сервере произойдет ошибка. 69% респондентов рассказали, что боятся потерять данные. Они же высказали мнение, что пользоваться такой трудовой сложнее и появляется опасность получения информации мошенниками. Ранее эксперт по информационной безопасности, ученый-криминалист Виталий Вехов рассказал, что введение в России электронных трудовых книжек может повлечь за собой риски, связанные с безопасностью персональных данных граждан. В Пенсионном фонде заявили, что электронные трудовые книжки защищены от утери сведений о трудовом стаже, например, в случае компьютерного сбоя. Базы данных лицевых счетов ежедневно, еженедельно, ежемесячно и раз в год сохраняют на специальные носители.
Комментарии ({{items[0].comments_count}})
Показать еще комментарии
оставить свой комментарий
{{item.comments_count}}

{{item.img_lg_alt}}
{{inside_publication.title}}
{{inside_publication.description}}
Предыдущий материал
Следующий материал
Комментарии ({{item.comments_count}})
Показать еще комментарии
оставить свой комментарий
Загрузка...