Вы зашли на мобильную версию сайта
Перейти на версию для ПК
3

Пермяки готовы урезать свою зарплату, чтобы их не уволили

Пресс-конференция по газовой безопасности. Екатеринбург, чиновник, дресс-код, деловой стиль, галстук, одежда, дресс код
Работники сферы «госсулжбы и НКО» больше всего согласны снизить зарплату ради работы Фото:

Около трети пермяков готовы согласиться на снижение зарплаты ради того, чтобы сохранить или найти работу. Таким исследованием с URA.RU поделились аналитики компании HeadHunter.

«Ради сохранения работы или ради трудоустройства снизить свои ожидания по заработной плате готовы 34% жителей Пермского края», — сообщается в исследовании. Весной 2021 года так ответили 35% пермских респондентов.

Не готовы пойти на снижение зарплаты 46% жителей края, затруднились ответить 21% респондентов. Снизить свою зарплату больше всего готовы пермяки занятые в сфере «домашний персонал», IT, «безопасность», «искусство, развлечения», «госслужба и НКО». Меньше всего на это согласны представители сфер «инсталляция и сервис», «фитнес, спорт», «производство» и «управление персоналом».

Главные новости Перми и края уже в твоем телефоне — Telegram-канал «Большая Пермь». Подпишитесь, нажмите на ссылку.

Около трети пермяков готовы согласиться на снижение зарплаты ради того, чтобы сохранить или найти работу. Таким исследованием с URA.RU поделились аналитики компании HeadHunter. «Ради сохранения работы или ради трудоустройства снизить свои ожидания по заработной плате готовы 34% жителей Пермского края», — сообщается в исследовании. Весной 2021 года так ответили 35% пермских респондентов. Не готовы пойти на снижение зарплаты 46% жителей края, затруднились ответить 21% респондентов. Снизить свою зарплату больше всего готовы пермяки занятые в сфере «домашний персонал», IT, «безопасность», «искусство, развлечения», «госслужба и НКО». Меньше всего на это согласны представители сфер «инсталляция и сервис», «фитнес, спорт», «производство» и «управление персоналом».
Комментарии ({{items[0].comments_count}})
читать все комментарии
оставить свой комментарий
{{item.comments_count}}

{{item.img_lg_alt}}
  • {{a.id?a.name:a.author}}
{{inside_publication.title}}
{{inside_publication.description}}
Комментарии ({{item.comments_count}})
читать все комментарии
оставить свой комментарий
Загрузка...