Вы зашли на мобильную версию сайта
Перейти на версию для ПК
4

Возрастным работникам в ЯНАО платят, как их молодым коллегам

Деньги. Курган, взятка, зарплата, кредит, покупка, долг, капитал, коррупция, экономика, ипотека, конверт, вклады, банкнота, капиталовложение, инвестиции, деньги в конверте, деньги, наличные, купюра, курс рубля, рубли, пачка денег, взятка, подкуп, задолженность, черный нал, вклад, первый взнос
Разница в зарплате у людей разного возраста в ЯНАО меньше чем средняя по стране более чем в 10 раз Фото:

ЯНАО вошел в число регионов, в которых значения зарплат у людей предпенсионного возраста и молодежи имеют минимальную разницу. В среднем по стране она составляет 26,7% или 15,4 тысяч рублей сообщают аналитики.

«Разрыв в зарплатах у работников в возрасте 30—34 лет и 55—59 лет в среднем по стране составляет 26,7%, или 15,4 тысяч рублей. Незначительна разница в заработках по возрастам в Ямало-Ненецком автономном округе (зарплаты 30-летних больше на 2,1%), Бурятии (2,7%) и Камчатском крае (3,9%)», — рассказали аналитики аудиторской компании FinExpertiza.

Зарплатного максимума, по данным FinExpertiza люди достигают в среднем к 34 годам. После этого размер оплаты медленно снижается и в итоге в конце своей карьеры среднестатистический россиянин получает наравне с теми, кто только начинает работать.

В числе регионов с максимальным разрывом заработной платы на пике и в предпенсионном возрасте оказались Мурманская область, где разница составила 33,4%, Ярославская область — 30,5% и Архангельская область 29,9%. Нашлись в списке субъектов и те, где предпенсионеры получают больше. Среди них лидерами стали Чукотский АО: тут разница составляет 15,4% или 15 тысяч рублей в пользу более опытных сотрудников, Чечня — 12,4% или 2,7 тысяч рублей и Ингушетия, где предпенсионеры получают на 11% или 2,3 тысяч рублей больше, чем люди в 30—34 года.

Ранее URA.RU сообщало, что в ЯНАО количество вакансий с зарплатой более 100 тысяч рублей выросло на 60%. Только за последний месяц в регионе появилась почти 1000 таких предложений.

Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!

Что случилось в ЯНАО? Переходите и подписывайтесь на telegram-канал «Округ белых ночей», чтобы узнавать все новости первыми!

Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
ЯНАО вошел в число регионов, в которых значения зарплат у людей предпенсионного возраста и молодежи имеют минимальную разницу. В среднем по стране она составляет 26,7% или 15,4 тысяч рублей сообщают аналитики. «Разрыв в зарплатах у работников в возрасте 30—34 лет и 55—59 лет в среднем по стране составляет 26,7%, или 15,4 тысяч рублей. Незначительна разница в заработках по возрастам в Ямало-Ненецком автономном округе (зарплаты 30-летних больше на 2,1%), Бурятии (2,7%) и Камчатском крае (3,9%)», — рассказали аналитики аудиторской компании FinExpertiza. Зарплатного максимума, по данным FinExpertiza люди достигают в среднем к 34 годам. После этого размер оплаты медленно снижается и в итоге в конце своей карьеры среднестатистический россиянин получает наравне с теми, кто только начинает работать. В числе регионов с максимальным разрывом заработной платы на пике и в предпенсионном возрасте оказались Мурманская область, где разница составила 33,4%, Ярославская область — 30,5% и Архангельская область 29,9%. Нашлись в списке субъектов и те, где предпенсионеры получают больше. Среди них лидерами стали Чукотский АО: тут разница составляет 15,4% или 15 тысяч рублей в пользу более опытных сотрудников, Чечня — 12,4% или 2,7 тысяч рублей и Ингушетия, где предпенсионеры получают на 11% или 2,3 тысяч рублей больше, чем люди в 30—34 года. Ранее URA.RU сообщало, что в ЯНАО количество вакансий с зарплатой более 100 тысяч рублей выросло на 60%. Только за последний месяц в регионе появилась почти 1000 таких предложений.
Комментарии ({{items[0].comments_count}})
Показать еще комментарии
оставить свой комментарий
{{item.comments_count}}

{{item.img_lg_alt}}
{{inside_publication.title}}
{{inside_publication.description}}
Предыдущий материал
Следующий материал
Комментарии ({{item.comments_count}})
Показать еще комментарии
оставить свой комментарий
Загрузка...