Жителей Свердловской области признались, что вынуждены сдавать деньги на подарки и корпоративы по настоянию работодателей. Такие данные приводит платформа онлайн-рекрутинга hh.ru. «55% респондентов добавили, что в их компании сдавать деньги на подарки, корпоративы и прочее — дело добровольное, и каждый решает сам. Еще 20% отметили, что бывает по-разному и иногда руководство настаивает на том, чтобы сотрудники скидывались», — сообщают исследователи. При этом в 25% случаев подобные сборы являются обязательными. Многие работающие свердловчане считают, что сдавать деньги на подарки коллегам или ради помощи в сложных жизненных ситуация — нормальная практика, но только в том случае, если это происходит добровольно. «Кроме того, в 16% компаний принято собирать деньги на подарки руководству, в 10% платят профсоюзные взносы, в 8% — скидываются на подарки к гендерным праздникам, в 5% — на благотворительность», — заявили в hh.ru. Неправильным такие сборы считает лишь около 15% сотрудников. При этом 11% заявили, что получали полную компенсацию затрат от работодателя, 23% — частичную, а остальным затраты не компенсировали. Также свердловчане признались, что иногда вынуждены покупать за свои деньги канцелярские принадлежности, мелкую электронику (компьютерную мышь, клавиатуру или наушники), рабочие инструменты, спецодежду, бензин и средства индивидуальной защиты. Некоторые также покупают мелкую бытовую технику, средства гигиены, учебные материалы и программное обеспечение. Ранее аналитики выявили, кто из свердловчан был вынужден чаще искать новую работу в 2022 году. Среди таких людей оказались работники в сфере туризма, HR-менеджеры или рабочий персонал.