Вы зашли на мобильную версию сайта
Перейти на версию для ПК

Сотрудника пермской УК восстановили в должности после незаконного увольнения

Суд. Курган, приговор, судья, суд, судебный процесс
Суд признал незаконными действия УК в отношении сотрудника Фото:

Незаконно уволенного сотрудника управляющей компании в Добрянке (Пермский край) восстановили в должности по решению местного райсуда. Ему также выплатили заработок за время вынужденного прогула за три с половиной месяца текущего года, указано в опубликованном документе на сайте ведомства.

«Признать действия ООО „Добрянская муниципальная управляющая компания“ в отношении ФИО1 незаконными. Восстановить ФИО1 в должности юрисконсульта компании <…>. Взыскать с ООО в пользу ФИО1 средний заработок за время вынужденного прогула в размере 33 986,47 рублей», — говорится в судебном решении. Управляющей компании также предписано выплатить сотруднику компенсацию морального вреда в размере 3000 рублей.

Истец проработал в компании более трех лет на полставки. В середине марта текущего года его уволили и приняли на работу нового сотрудника, с чем житель Пермского края был не согласен, посчитав, что его законные права нарушены. Ответчик не согласился с иском, настаивая, что принял юрисконсульта на полную ставку работы, действуя в финансовых интересах компании. По итогу слушаний суд встал на строну истца.

Ранее сообщалось, что пермская чиновница смогла оспорить незаконное увольнение из администрации губернатора Прикамья. Женщине также удалось отсудить у ведомства 340 тысяч рублей.

Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!

Telegram-канал «Большая Пермь» — у нас всегда свежие события Перми и Пермского края. Подписывайтесь!

Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
Незаконно уволенного сотрудника управляющей компании в Добрянке (Пермский край) восстановили в должности по решению местного райсуда. Ему также выплатили заработок за время вынужденного прогула за три с половиной месяца текущего года, указано в опубликованном документе на сайте ведомства. «Признать действия ООО „Добрянская муниципальная управляющая компания“ в отношении ФИО1 незаконными. Восстановить ФИО1 в должности юрисконсульта компании <…>. Взыскать с ООО в пользу ФИО1 средний заработок за время вынужденного прогула в размере 33 986,47 рублей», — говорится в судебном решении. Управляющей компании также предписано выплатить сотруднику компенсацию морального вреда в размере 3000 рублей. Истец проработал в компании более трех лет на полставки. В середине марта текущего года его уволили и приняли на работу нового сотрудника, с чем житель Пермского края был не согласен, посчитав, что его законные права нарушены. Ответчик не согласился с иском, настаивая, что принял юрисконсульта на полную ставку работы, действуя в финансовых интересах компании. По итогу слушаний суд встал на строну истца. Ранее сообщалось, что пермская чиновница смогла оспорить незаконное увольнение из администрации губернатора Прикамья. Женщине также удалось отсудить у ведомства 340 тысяч рублей.
Комментарии ({{items[0].comments_count}})
Показать еще комментарии
оставить свой комментарий
{{item.comments_count}}

{{item.img_lg_alt}}
{{inside_publication.title}}
{{inside_publication.description}}
Предыдущий материал
Следующий материал
Комментарии ({{item.comments_count}})
Показать еще комментарии
оставить свой комментарий
Загрузка...