В Свердловской области не хватает специалистов в сфере медицины. Кроме того в разы меньше количества предложенных вакансий число резюме от поваров, слесарей и токарей. Об этом URA.RU рассказали аналитики компании Head Hunter. «Рейтинг наиболее дефицитных специальностей в Свердловской области возглавили фармацевты-провизоры, врачи и повара — в каждом случае на одну вакансию приходится 0,7 активных резюме», — говорится в исследовании компании. Также отмечается, что в дефиците слесари и сантехники (0,9 активных резюме на вакансию), токари и фрезеровщики (одно резюме на вакансию). Также в топ-20 дефицитных специалистов входят маляры, автомеханики, операторы call-центров и сварщики (по 1,1 резюме на вакансию), прорабы (1,2), дворники, администраторы магазинов, операторы производственных линий и уборщики (по 1,3). Иначе дела обстоят со специалистами в области гейм-дизайна, арт-директорами, ИТ-директорами, психологами и андеррайтерами. В их случае на одну вакансию приходится более 50 резюме. Также аналитики отмечают, что количество вакансий по данным специальностям редко превышает и десяток штук, в то время, как количество резюме больше нескольких сотен. Ранее исследователи компании SuperJob назвали самые высокооплачиваемые вакансии в Екатеринбурге. В их число вошли вакансии в ретейле и сфере оптовых продаж, строительстве и производстве, финансах, транспортно-логистической отрасли и сфере услуг, здравоохранении и IT.