Вы зашли на мобильную версию сайта
Перейти на версию для ПК
9

Нефтегазовые компании Тюменской области испытывают дефицит работников

Рабочий визит Евгения Куйвашева в Каменск-Уральский. Свердловская область, трубная металлургическая компания, тмк, синарский трубный завод, синтз, цех по отделке труб нефтяного сортамента
Нефтегазовые компании региона в этом году открыли вакансий на 58% больше, чем в 2022 году Фото:

В Тюменской области нефтегазовые компании испытывают дефицит сотрудников. С начала года предприятия открыли 5,1 тысячи вакансий, что на 58% больше, чем за прошлый год. Об этом сообщает служба исследований платформы онлайн-рекрутинга hh.ru.

«В Тюменской области нефтегазовые компании с начала года открыли 5,1 тысячи вакансий, что на 58% больше, чем за аналогичный период 2022 года. За год количество активных резюме на одну вакансию в сфере добычи сырья в регионе снизилось с 4,5 до 3,3, что говорит о дефиците кадров в отрасли», — передают слова службы исследования журналисты РБК Тюмень.

По их словам, самыми востребованными работниками нефтегазовой сферы стали непрофильные профессии. В частности, водители (5% от всех актуальных вакансий отрасли), слесарь и машинист (по 4%), инженер-конструктор, менеджер по продажам, сварщик, кассир, продавец (по 3%).

Ранее в отчете Тюменьстата за этот год было указано, что в регионе первое место в списке самых высоких заработных плат возглавили нефтяники. Средний ежемесячный доход специалистов этой сферы составляет более 206 тысяч рублей. На вторыми месте по уровню зарплат встали специалисты научной и технической деятельности, а на третьем сотрудники сферы финансов и страхования.

Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!

Что случилось в Тюмени? Переходите и подписывайтесь на telegram-канал «Темы Тюмени», чтобы узнавать все новости первыми!

Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
В Тюменской области нефтегазовые компании испытывают дефицит сотрудников. С начала года предприятия открыли 5,1 тысячи вакансий, что на 58% больше, чем за прошлый год. Об этом сообщает служба исследований платформы онлайн-рекрутинга hh.ru. «В Тюменской области нефтегазовые компании с начала года открыли 5,1 тысячи вакансий, что на 58% больше, чем за аналогичный период 2022 года. За год количество активных резюме на одну вакансию в сфере добычи сырья в регионе снизилось с 4,5 до 3,3, что говорит о дефиците кадров в отрасли», — передают слова службы исследования журналисты РБК Тюмень. По их словам, самыми востребованными работниками нефтегазовой сферы стали непрофильные профессии. В частности, водители (5% от всех актуальных вакансий отрасли), слесарь и машинист (по 4%), инженер-конструктор, менеджер по продажам, сварщик, кассир, продавец (по 3%). Ранее в отчете Тюменьстата за этот год было указано, что в регионе первое место в списке самых высоких заработных плат возглавили нефтяники. Средний ежемесячный доход специалистов этой сферы составляет более 206 тысяч рублей. На вторыми месте по уровню зарплат встали специалисты научной и технической деятельности, а на третьем сотрудники сферы финансов и страхования.
Комментарии ({{items[0].comments_count}})
Показать еще комментарии
оставить свой комментарий
{{item.comments_count}}

{{item.img_lg_alt}}
{{inside_publication.title}}
{{inside_publication.description}}
Предыдущий материал
Следующий материал
Комментарии ({{item.comments_count}})
Показать еще комментарии
оставить свой комментарий
Загрузка...