В Челябинской области спрос на водителей за десять месяцев 2023 года в сравнении с тем же периодом 2022 года вырос на две трети. Как сообщили в пресс-службе сервиса HeadHunter, с января по октябрь работодатели разместили 9,3 тысячи вакансий. «В Челябинской области бизнес разместил 9,3 тыс. вакансий водителей за январь — октябрь 2023 года. Это на 69% выше, чем за аналогичный период 2022 года», — отметили в HeadHunter. По динамике роста область оказалась на первом месте в УрФО. Такое же увеличение было достигнуто лишь в Курганской области. В других регионах рост спроса также наблюдался, но на более низком уровне. Например, в ХМАО он составил 30%, а в Свердловской области — 57%. В зарплатах наблюдался значительный разброс. В среднем, работникам на автотранспорте предлагали 51,7 — 137,9 тысячи рублей. Год назад показатели были ниже и составляли 40,2 — 109,2 тысячи рублей. В среднем на одну вакансию в настоящее время приходится по 2,7 резюме, что свидетельствует о дефиците специалистов.