В Сургуте (ХМАО) бывшая управляющая магазином Colins подала иск к работодателю. Женщина решила, что ее несправедливо уволили, но суд встал на сторону компании. «Увольнение управляющего произведено по инициативе работодателя, в связи с неоднократным неисполнением работником без уважительных причин трудовых обязанностей. Изучив материалы дела, суд отказал в удовлетворении исковых требований управляющего Colins Сургут», — говорится в telegram-канале «Суды Югры». Сургутянка требовала, чтобы ее вернули на работу, а также выплатили зарплату за время вынужденных прогулов с компенсацией морального вреда. Женщина пожаловалась в суде на личную неприязнь со стороны руководства. По словам менеджера, от нее требовали заявление на увольнение по собственному желанию и проводили необоснованные проверки. «Ответчик требования не признал, полагает, что истцом не предоставлено фактических доказательств нарушения ее прав, кроме того, полагает, что трудовые обязанности должны выполняться работником добросовестно и в полном объеме», — уточнили в суде. Решение суда еще не вступило в силу.