Вы зашли на мобильную версию сайта
Перейти на версию для ПК
3

В Екатеринбурге подскочили зарплаты

«Авито Работа»: в Екатеринбурге зарплатные предложения выросли на 19%
Клипарт на тему "Экономика". Пермь, купюра, экономика, тысяча, сбербанк, банкноты, деньги, наличные, рубли, сбер, однотысячная купюра
Среднее зарплатное предложение достигло 76,1 тысяч Фото:

В Екатеринбурге средние предлагаемые зарплаты выросли на 19% в III квартале 2024 года. Об этом URA.RU рассказали в пресс-службе «Авито Работы».

«Средняя сумма зарплатных предложений в Екатеринбурге составила 76,1 тысяч рублей, что на 19% выше 2023 года», — говорится в релизе. Показатели для сравнений складываются из усредненных значений зарплатных предложений, которые указывают работодатели.

По словам директора по развитию «Авито Работы» Романа Губанова, зарплатные предложения в указанном периоде показали равномерный рост. Такая динамика говорит о том, что компании продолжают привлекать внимание соискателей за счет увеличения зарплат. При этом темпы роста зарплат в регионах опережают Москву, так как в условиях дефицита кадров компании вынуждены конкурировать за специалистов.

Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!

Что случилось в Екатеринбурге и Нижнем Тагиле? Переходите и подписывайтесь на telegram-каналы «Екатское чтиво» и «Наш Нижний Тагил», чтобы узнавать все новости первыми!

Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
В Екатеринбурге средние предлагаемые зарплаты выросли на 19% в III квартале 2024 года. Об этом URA.RU рассказали в пресс-службе «Авито Работы». «Средняя сумма зарплатных предложений в Екатеринбурге составила 76,1 тысяч рублей, что на 19% выше 2023 года», — говорится в релизе. Показатели для сравнений складываются из усредненных значений зарплатных предложений, которые указывают работодатели. По словам директора по развитию «Авито Работы» Романа Губанова, зарплатные предложения в указанном периоде показали равномерный рост. Такая динамика говорит о том, что компании продолжают привлекать внимание соискателей за счет увеличения зарплат. При этом темпы роста зарплат в регионах опережают Москву, так как в условиях дефицита кадров компании вынуждены конкурировать за специалистов.
Комментарии ({{items[0].comments_count}})
Показать еще комментарии
оставить свой комментарий
{{item.comments_count}}

{{item.img_lg_alt}}
{{inside_publication.title}}
{{inside_publication.description}}
Предыдущий материал
Следующий материал
Комментарии ({{item.comments_count}})
Показать еще комментарии
оставить свой комментарий
Загрузка...