Вы зашли на мобильную версию сайта
Перейти на версию для ПК

Более половины работодателей ЯНАО оставят сотрудников без новогодних подарков

В ЯНАО 74% работодателей собираются подарить подарки детям сотрудников
В ЯНАО 74% работодателей собираются подарить подарки детям сотрудников Фото:

В ЯНАО 55% работодателей не планируют дарить новогодние подарки своим сотрудникам. При этом, 74% ямальских компаний порадуют детей работников, выяснили специалисты SuperJob.

«На Новый год 24% работодателей приготовили подарки как для сотрудников, так и для их детей. Только сотрудникам подарят подарки в каждой пятой компании (21%). На каждом втором предприятии (50%) работников одаривать не планируют, а вот их детей порадуют к празднику», — говорится в исследовании.

Чаще всего работодатели выбирают дарить календари с корпоративной символикой. На втором месте идут брендированные канцелярские товары, а третью строчку занимают сладости. Также лидирующие позиции занимают алкоголь, сувениры и продукция компании.

Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!

Хотите быть в курсе всех главных новостей ЯНАО? Подписывайтесь на telegram-канал «Округ белых ночей»!

Все главные новости России и мира - в одном письме: подписывайтесь на нашу рассылку!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
В ЯНАО 55% работодателей не планируют дарить новогодние подарки своим сотрудникам. При этом, 74% ямальских компаний порадуют детей работников, выяснили специалисты SuperJob. «На Новый год 24% работодателей приготовили подарки как для сотрудников, так и для их детей. Только сотрудникам подарят подарки в каждой пятой компании (21%). На каждом втором предприятии (50%) работников одаривать не планируют, а вот их детей порадуют к празднику», — говорится в исследовании. Чаще всего работодатели выбирают дарить календари с корпоративной символикой. На втором месте идут брендированные канцелярские товары, а третью строчку занимают сладости. Также лидирующие позиции занимают алкоголь, сувениры и продукция компании.
Комментарии ({{items[0].comments_count}})
Показать еще комментарии
оставить свой комментарий
{{item.comments_count}}

{{item.img_lg_alt}}
{{inside_publication.title}}
{{inside_publication.description}}
Предыдущий материал
Следующий материал
Комментарии ({{item.comments_count}})
Показать еще комментарии
оставить свой комментарий
Загрузка...