В Свердловской области зафиксирована острая нехватка специалистов в социальной сфере, особенно сильно не хватает врачей. Об этом на пресс-конференции « Интерфакс» рассказала директор HeadHunter на Урале Оксана Сидлецкая. « Если говорить про самую высокую конкуренцию, то, безусловно, очень не хватает врачей. Одна из ключевых проблем — низкий уровень заработной платы» , — отметила Сидлецкая. В целом по УрФО и области средняя зарплата составляет 70 тысяч рублей. Кроме того, не хватает операторов в контакт-центры и рабочих на производствах. Например, слесарям и монтажникам готовы платить выше среднего (более ста тысяч рублей) в случае, если на предприятии дефицит таких специалистов. По словам директора департамента по труду и занятости населения Дмитрия Антонова, по последним данным, в Свердловской области зарегистрировано в службе занятости 7,6 тысяч безработных. Однако общий показатель ищущих работу граждан статистически оценивается порядка 40 тысяч человек. « Что касается вакансий, лидирует сектор ОПК, он является драйвером процесса по поиску специалистов. Следом, по нашим данным, не хватает работников социальной сферы: врачей и учителей» , — подытожил Антонов. Он также назвал дефицит врачей общемировой тенденцией.  Ранее URA.RU рассказывало, что заводам Свердловской области требуется около 20 тысяч рабочих. А к 2035 году потребность промышленных предприятий в кадрах может вырасти до 100 тысяч сотрудников.