Педагог из Муравленко (ЯНАО) через суд добилась от элитной школы «Взлет» компенсации за время вынужденного прогула и моральный вред. Суммарно она составила почти 700 тысяч рублей. Дело в том, что директор образовательного учреждения под давлением заставила педагога написать заявление на увольнение по собственному желанию из-за якобы избиения ей ученика. Когда история с побоями не подтвердилась, учитель попросила отозвать заявление, однако ей отказали, говорится в материалах суда. «Ее увольнение является незаконным, поскольку заявление об увольнении было написано под давлением со стороны директора, носило вынужденный характер, волеизъявления к увольнению по соглашению сторон не имелось… Кроме того, указывает на то, что в заявлении об увольнении отсутствует дата, с какого числа ее необходимо уволить, руководитель самостоятельно приняла указанное решение, а отозвать данное заявление не позволили сроки ввиду стремительности ее увольнения… Взыскать с МАОУ „Взлет“ средний заработок за время вынужденного прогула в размере 640 240 рублей, компенсацию морального вреда 40 000 рублей», — написано в документе. Все началось с того, что на одном из своих уроков педагог подошла к сидящему к ней спиной ученику, развернула его в направлении доски и сложила руки на парту, показав, как нужно сидеть во время занятий. После этого родители юноши обратились в прокуратуру, заявив, что учительница применила к мальчику физическую силу, нанеся несколько ударов, в результате чего ребенок перенес стресс и плакал. Из-за жалобы сотрудницу вызвала к себе директор школы. Она заставила педагога под диктовку написать заявление об увольнении по собственному желанию и сообщила об отстранении от работы в связи со служебным расследованием. Позже прокуратура отказала родителям ученика в возбуждении дела в связи с отсутствием состава административного правонарушения. Узнав об этом, северянка попыталась отозвать заявление об увольнении, но ей не позволили, в результате чего она была лишена заработка и премиальных выплат. Сама педагог пояснила, что не желала увольняться, так как она имеет обязательства по ипотеке, одна воспитывает ребенка, а ее муж находится в зоне СВО. «После произошедших событий она лишена возможности трудоустроиться, пять образовательных организаций города отказали ей в приеме на работу по причине занятости вакансии, хотя на сайте „Работа России“ они еще числятся. Полагает, что Управлением образования работодателям дана команда не брать ее на работу», — говорится в материалах дела. В итоге суд постановил восстановить учительницу в должности. Помимо выплаты среднего заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда, школа «Взлет» также должна будет оплатить все судебные издержки.