Вы зашли на мобильную версию сайта
Перейти на версию для ПК
1

В Госдуме напомнили об обязательной индексации зарплат

Член комитета Госдумы Светлана Бессараб напомнила о важности индексации зарплат
Член комитета Госдумы Светлана Бессараб напомнила о важности индексации зарплат Фото:

Работодателям напомнили о необходимости проводить индексацию зарплаты и-за увеличения потребительских цен на товары и услуги. Об этом сообщила член комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Светлана Бессараб.

«В соответствии со статьей 134 работодатель обязан повышать заработную плату в связи с реальным уровнем инфляции» — передает слова Бессраб «Лента.ру». Кроме того, член комитета отмечает, что индексация проводится по коллективному договору.

Также Светлана Бессараб подчеркнула, что норма соблюдается не всеми работодателями. В некоторых организациях коллективные договоры предусматривают возможность внесения положений об ежегодной индексации заработной платы — как минимум на уровень инфляции или на 105 процентов от ее значения. Вместе с тем, по словам эксперта, в настоящее время в ряде организаций отсутствуют профсоюзы, а сотрудники самостоятельно не заключают коллективный договор.

Сохрани номер URA.RU - сообщи новость первым!

Не упустите шанс быть в числе первых, кто узнает о главных новостях России и мира! Присоединяйтесь к подписчикам telegram-канала URA.RU и всегда оставайтесь в курсе событий. Подписаться на URA.RU.

Каждый день — только самое важное. Читайте дайджест главных событий России и мира от URA.RU, чтобы оставаться в курсе. Подпишись!
На почту выслано письмо с ссылкой. Перейдите по ней, чтобы завершить процедуру подписки.
Работодателям напомнили о необходимости проводить индексацию зарплаты и-за увеличения потребительских цен на товары и услуги. Об этом сообщила член комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Светлана Бессараб. «В соответствии со статьей 134 работодатель обязан повышать заработную плату в связи с реальным уровнем инфляции» — передает слова Бессраб «Лента.ру». Кроме того, член комитета отмечает, что индексация проводится по коллективному договору. Также Светлана Бессараб подчеркнула, что норма соблюдается не всеми работодателями. В некоторых организациях коллективные договоры предусматривают возможность внесения положений об ежегодной индексации заработной платы — как минимум на уровень инфляции или на 105 процентов от ее значения. Вместе с тем, по словам эксперта, в настоящее время в ряде организаций отсутствуют профсоюзы, а сотрудники самостоятельно не заключают коллективный договор.
Комментарии ({{items[0].comments_count}})
Показать еще комментарии
оставить свой комментарий
{{item.comments_count}}

{{item.img_lg_alt}}
{{inside_publication.title}}
{{inside_publication.description}}
Предыдущий материал
Следующий материал
Комментарии ({{item.comments_count}})
Показать еще комментарии
оставить свой комментарий
Загрузка...