Более 900 студентов поступили в учебные заведения на направления подготовки, разработанные ссузами-партнерами совместно с предприятиями Трубной Металлургической Компании (ТМК). Как рассказали URA.RU в пресс-службе холдинга, образовательные программы были подготовлены в рамках федерального проекта «Профессионалитет» на Урале, в Поволжье и на Юге России. «Мы активно участвуем в проекте „Профессионалитет“, формируя кадровый резерв, который обеспечит устойчивое развитие компании на долгие годы. Ежегодно количество первокурсников растет. Многие из тех, кто сегодня проходит обучение по программам, готовы связать карьеру с нашими предприятиями. На данный момент трудоустроено уже более ста человек», — рассказала заместитель генерального директора ТМК по управлению персоналом Елена Позолотина. Как пояснили в компании, среди образовательных программ, которые разрабатывались в рамках федерального проекта — «Металлургическое производство», «Технология машиностроения», «Мехатроника и мобильная робототехника» и другие. При составлении учебных планов привлекаются профильные специалисты, а само обучение ориентировано на практическую подготовку. Так, учебное оборудование, установленное в заведениях, максимально приближенно к заводскому.