Голосование в четверг в Госдуме за законопроект, меняющий пенсионную систему страны, открывает всероссийскую дискуссию. Сложно вспомнить что-то сопоставимое по размаху. Политологи уверены, что нынешний вариант будет серьезно доработан в процессе обсуждения. Что предпримут власти, чтобы избежать социально-политического шока после начала пенсионной реформы. Старые правила для «особых» случаев Корректировка пенсионной реформы началась еще до начала первого чтения. Так, 17 июля комитет Госдумы по охране здоровья при рассмотрении законопроекта внес поправки, распространив правила досрочного выхода на пенсию на пациентов с психиатрическими и онкологическими заболеваниями. Также в Госдуме заявили о необходимости повысить доступность социальных и медицинских услуг для пожилых. Контроль за работодателями В первую очередь законодатели внесут гарантии трудоустройства для людей предпенсионного возраста, предположил сопредседатель регионального штаба ОНФ в Московской области Александр Лысенко. «Должна быть введена господдержка работодателей, которые трудоустраивают людей предпенсионного возраста. Кроме того, для пожилых людей нужно разработать специальные программы адаптации», — рассказал он «URA.RU». Он напоминает, что ОНФ уже предложили законодательно ввести понятие «предпенсионного возраста». Как сообщает РБК, «Единая Россия» хочет предложить обязать работодателей уведомлять Роструд об увольнениях пожилых сотрудников. Миллионы новых рабочих мест Впрочем, проблем с трудоустройством ожидать не стоит, говорит директор Института новейших государств Алексей Мартынов. «Еще в марте президент в послании Федеральному собранию заявил о грядущем экономическом прорыве. Мы собираемся, фигурально говоря, чуть ли не бороздить просторы космоса. В прорыве будет участвовать вся страна, и для этого потребуется огромное количество рабочих рук», — рассказал политолог «URA.RU». Он уверен, что на производстве разовьется система наставничества. «Наставники будут учить молодых, чтобы они не набивали шишки собственным опытом», — замечает политолог. Специальная инфраструктура для пожилых В современных центрах переобучения совсем не умеют работать с пожилыми людьми, сокрушается Лысенко. Он считает, что в ближайшие годы стране понадобятся тысячи преподавателей, которые будут переобучать пенсионеров. «Даже на официальном портале Роструда, который называется „Работа в России“, нету раздела, посвященного пенсионерам. Придется создавать новую информационную инфраструктуру», — говорит он. Льготы для жителей Крайнего Севера Могут законодатели учесть и пожелания северных регионов. Напомним, ранее парламент Чукотки предложил не повышать пенсионный возраст для жителей Крайнего Севера, а собрание Ненецкого автономного округа предложило «учесть специфику регионов Крайнего Севера». Досрочный выход на пенсию по выслуге лет Законопроект также оставляет право выхода на пенсию по выслуге лет. Как ранее рассказал «URA.RU» председатель комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов, ЛДПР предложит уменьшить размер этого стажа. В нынешней редакции проекта досрочный выход на пенсию возможен при стаже 40 лет для женщин и 45 лет — для мужчин. Темп реформы успокоит россиян Напомним, пенсионный возраст планируют повышать на полгода каждый год, начиная с 2019 года. Для мужчин переходный возраст — 10 лет, для женщин — 16 лет. Эксперты считают, что медленный темп реформы позволит людям изменить свои планы по выходу на пенсию. Работники вредных или тяжелых производств, военнослужащие и сотрудники правоохранительных органов будут выходить на пенсию досрочно. Их реформа не затронет.