Около 200 новосибирских предприятий будут повышать свою производительность за счет денег из бюджета по проекту «Производительность труда и занятость». Об этом заявил министр труда и социального развития Ярослав Фролов. Он считает, что в 2020 году в нацпроект войдут не менее 23-х предприятий, а к концу 2024 года их число увеличится до 205. Компании могут принять участие в нацпроекте тремя способами. «Во-первых, прохождение обучения через Региональный центр компетенций», — цитирует Фролова ТАСС. Во-вторых, предприятия смогут получить миллионные дотации за счет внедрения в проект экспертов федерального центра компетенций. Также предприниматели могут привлечь своих собственных экспертов. За разработку проекта предприятия получат 50-300 млн рублей под 1% на пять лет. Идею поддержала профессор МГУ, научный руководитель экономики труда и персонала Риорита Колосова. «Безусловно, это нужно. Практика многих государств показывает, что экономика выходила из проблемного поля за счет проектов национального управления производительностью. К примеру, фармацевтическая отрасль Индии была поднята на основе современных технологиях роста производительности труда. Есть японская система организации рабочего места 5S — наша оборонная отрасль на этой системе сидела <…> При этом нужно понимать, что без вложений в качественную работу не обойтись», — пояснила эксперт. В рамках нацпроекта Россия намерена увеличить производительность труда. На средних и крупных предприятиях базовых несырьевых отраслей экономики она должна вырасти до пяти процентов в год к концу 2024 года против 1,4 процента в 2018-м.