Компания «Уралкалий» стала лауреатом сразу в двух номинациях престижной премии за достижения в области управления человеческим капиталом «Хрустальная пирамида-2020». Имена победителей и обладателей Гран-при в 12 номинациях были озвучены в Москве на XXI Саммите HR-директоров России и СНГ. «Директор по персоналу ПАО „Уралкалий“ Ирина Константинова второй год подряд стала лауреатом в номинации НR-руководитель года — 2020 среди компаний численностью свыше 5 тысяч человек», — сообщили в компании. Также «Уралкалий» отметили в номинации «Система управления талантами-2020». «Компания „Уралкалий“ сохраняет за собой позицию одного из самых привлекательных работодателей Пермского края», — сказала Константинова. По ее словам, основа эффективной работы предприятия — это социальная ответственность, поэтому компания делает все возможное для своих сотрудников. Отмечается, что для работников есть адаптационная программа, возможность получить среднее или высшее образование за счет работодателя. Также компания проводит различные тренинги и вебинары. В 2019 году «Уралкалий» уже становился лауреатом «Хрустальной пирамиды» в номинации «Корпоративная социальная ответственность», а также в «HR-руководитель года» и «Корпоративный университет года». В 2016 году компания стала лауреатом в номинации «Корпоративный университет года», а в 2014 победила в номинациях «HR-руководитель года», «Управление талантами» и «Корпоративная культура». Премия «Хрустальная пирамида» учреждена в 2011 году Оргкомитетом Саммита HR-директоров. Она была создана для распространения лучшего опыта управления персоналом и привлечения внимания делового сообщества к сфере управления человеческими ресурсами. Также ее целью является поощрение компаний, внедряющих передовые методы и технологии в области кадрового менеджмента.