В Челябинской области в октябре 2023 года по сравнению с тем же периодом 2022 года на 55% выросло количество вакансий в профессиональной сфере «Рабочий персонал». На данную категорию специалистов приходится 28% всех вакансий в Челябинской области, сообщили 15 ноября в пресс-службе сайта hh.ru. «В Челябинской области в октябре 2023 года на 55% выросли показатели аналогичного месяца 2022 года. Данная категория специалистов — самая востребованная у работодателей региона, на „Рабочий персонал“ приходится 28% всех вакансий», — сообщили в пресс-службе. Как отметили аналитики, соискателей в данной сфере не хватает. На одну активную вакансию приходится всего 1,5 резюме, а еще год назад данный показатель был 2,2 при норме не менее 4 резюме на одну вакансию. При этом в сентябре 2023 года по сравнению с 2022 годом предлагаемая зарплата для рабочих выросла с 45 тысяч до 55,3 тысяч рублей.